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EN CONSONANCIA CON LA RES. 397/2020 DEL MINISTERIO DE TRABAJO QUE PERMITE LAS SUSPENSIONES DE LOS EMPLEADOS DE LAS ACTIVIDADES EN CRISIS CON EL PAGO DEL 75 % NO REMUNERATIVO, EL DIA 27 DE ABRIL DEL 2020 SE CELEBRO EL ACUERDO ENTRE:

PARTE SINDICAL

–          FEDERACIÓN ARGENTINA DE EMPLEADOS DE COMERCIO Y SERVICIOS

PARTE EMPRESARIA

–          CÁMARA ARGENTINA DE COMERCIO.

–          CONFEDERACIÓN ARGENTINA DE LA MEDIANA EMPRESA.

–          UNION DE ENTIDADES COMERCIALES ARGENTINAS.

EL ACUERDO  CONSISTE EN CONVENIR MEDIDAS DE EMERGENCIA PARA LOS CASOS DE SUSPENSION DE ACTIVIDADES Y PARA EL SOSTENIMIENTO DE LOS PUESTOS DE TRABAJO Y DE LA ACTIVIDAD PRODUCTIVA.

-PREVEE LA POSIBILIDAD DE EFECTUAR SUSPENSIONES FUNDADAS EN EL ART.223 BIS DE LA LEY DE CONTRATO DE TRABAJO, EN CASO DE LLEVARSE A CABO, LA ASIGNACIÓN DINERARIA QUE COMO PRESTACIÓN NO REMUNERATIVA ABONEN LOS EMPLEADORES EN CONCEPTO DE SUSPENSIONES ASÍ COMO TAMBIÉN LAS ASIGNACIONES COMPENSATORIAS OTORGADAS EN DINERO EN VIRTUD DE LO PREVISTO EN EL DNU 332/2020 NO PODRÁN SER EN SU CONJUNTO INFERIOR AL 75% DEL SALARIO NETO QUE HUBIEREN PERCIBIDO LOS EMPLEADOS DE MANERA NORMAL Y HABITUAL DURANTE LOS MESES DE ABRIL Y MAYO DEL 2020.

-EL PLAZO DE DURACIÓN DE LAS SUSPENSIONES NO PODRÁ EXCEDER LOS 60 DIAS A PARTIR DEL 1 DE ABRIL.

SE DEBE GARANTIZAR LA TRIBUTACIÓN DE APORTES Y CONTRIBUCIONES A:

-LA OBRA SOCIAL.

-CONTRIBUCIÓN CON DESTINO A OSECAC.

-APORTE SINDICAL.

-APORTE EN FAVOR DE INACAP.

-EL ACUERDO ES APLICABLE A TODAS LAS EMPRESAS QUE SE ENCUENTREN ENCUADRADAS EN EL CONVENIO COLECTIVO 130/75.

-QUIENES APLIQUEN ESTE ACUERDO DEBERÁN MANTENER LA DOTACIÓN DE TRABAJADORES SIN ALTERACIONES NI DESPIDOS.

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